近日，临沂市河东区市场监管召开2023年度人才工作调度会。局党组成员、副局长尤元泉主持会议并讲话，全局中层以上干部及监管所所长参加。

　　会议传达学习了《山东省市场监管人才发展行动实施方案(2023-2025)》，对照省局任务分工表,结合工作实际,梳理出各责任科室监管领域内需摸底的人才标准和范围，通过分工认领，建立优秀人才月报告制度。

　　尤元泉指出，抓好市场监管领域人才工作是落实新时代人才强国、人才强区战略的实际行动，是构建现代化市场监管体系、更好服务产业发展的客观需要，是区市场监管局应对激烈竞争、推动高质量发展的紧迫任务。一要提高思想认识，树牢人才是第一资源理念，增强紧迫感、危机感，下好“先手棋”，打好“主动仗”，以人才资源赢得竞争，为市场监管系统长远发展提供技术支撑、智力支持。二要深入贯彻省、市局人才工作部署，把人才工作纳入当前重点工作，根据责任分工，突出市场监管力量，摸清市场监管领域实用人才“家底”，让人才变“人财”，为实现企业高质量发展提供硬核支撑。三要围绕人才做好服务保障，结合“遍访企业、助企纾困”活动，深入了解企业生产经营以及人才政策落实等情况，优化监管执法，做企业成长“解忧员”，创造尊重人才的氛围，为人才发展营造宽松营商环境。(韦友红 刘金凤)

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